Abogado de Lesiones Laborales en el Hospital de Manhattan

Los trabajadores de los hospitales tienen una de las carreras más importantes y abnegadas del país. Además de dedicar largas y agotadoras horas al cuidado de los pacientes,  también arriesgan su salud a diario. Mucha gente piensa que los hospitales son lugares seguros. Sin embargo, existen numerosos riesgos laborales que los empleados encuentran con frecuencia.

Si usted trabaja en un hospital y se lesionó en el trabajo, podría tener derecho a una compensación que le permita cubrir sus pérdidas y le ayude a recuperarse. Para obtener más información, póngase en contacto con un Abogado especializado en lesiones laborales en hospitales de Manhattan de Shulman & Hill hoy mismo.

Cifras de Accidentes de Trabajo en los Hospitales

Según un informe de 2013 de la OSHA, los trabajadores de los hospitales se enfrentan a más riesgos que la mayoría de los demás sectores. De hecho, la tasa de lesiones en el lugar de trabajo de los hospitales es mayor que la de las industrias de la construcción y la manufactura.

La Oficina de Estadísticas Laborales también ha señalado lo siguiente:

• En 2011, se informó de que 253.700 trabajadores de hospitales en Estados Unidos enfermaron o se lesionaron debido a sus responsabilidades laborales. Esto equivale a 6,8 lesiones por cada 100 empleados a tiempo completo.
• 58.860 de esas lesiones o enfermedades dieron lugar a bajas laborales.
• Las lesiones en el lugar de trabajo del hospital provocan más días de baja que las lesiones en el lugar de trabajo de toda la industria privada, incluidas la construcción y la manufactura.

¿Por qué la Tasa de Lesiones Laborales es tan Alta en los Hospitales?

Los trabajadores de los hospitales se enfrentan regularmente a muchos riesgos para su seguridad. Algunos de los peligros que experimentan los trabajadores de los hospitales son:

Lesiones por Levantar, Colocar y Trasladar Pacientes

Los pacientes más grandes con movilidad limitada pueden ser especialmente difíciles de mover con seguridad. Los trabajadores sanitarios reciben formación para aprender los procedimientos adecuados para levantar a los pacientes y minimizar el riesgo de lesiones para ellos mismos y para los pacientes. Sin embargo, debido a la frecuencia y la velocidad con la que hay que trasladar a los pacientes, pueden producirse lesiones.

Las situaciones que hacen que la elevación no sea segura pueden surgir en cualquier momento. Por ejemplo, si hay una emergencia y no hay suficiente gente alrededor que pueda ayudar, un trabajador del hospital puede mover a un paciente sin ayuda.

Exposición a Pacientes Contagiosos

Todos los empleados del hospital tienen la posibilidad de estar expuestos a enfermedades peligrosas. Los hospitales deben contar con procedimientos estrictos para interactuar con los pacientes contagiosos y tratarlos, lo que incluye ofrecer suficiente equipo de protección personal a cada trabajador. Sin embargo, no siempre se enteran de inmediato de su enfermedad contagiosa. Cuando se les diagnostica, a veces ya se ha expuesto un número considerable de personas.

Manipulación de Objetos Punzantes

La OSHA define los objetos punzantes como «objetos contaminados que pueden penetrar en la piel». Los objetos punzantes incluyen cosas como agujas hipodérmicas, jeringas, bisturíes, lancetas y alambres. La OSHA cuenta con normas específicas para la manipulación y eliminación de objetos punzantes. Sin embargo, en un escenario de emergencia caótico, los accidentes pueden ocurrir y ocurren.

Riesgo de ser Herido por los Pacientes

Los empleados del hospital pueden trabajar con pacientes agitados y violentos. Los individuos que se encuentran en un estado violento son capaces de causar lesiones graves a los trabajadores del hospital.

Pasos a Seguir para Ayudar a Prevenir Lesiones en los Hospitales de Manhattan

• Practique técnicas seguras para levantar pacientes. Se ha demostrado que la tensión repetida en la espalda por levantar pacientes durante un largo período de tiempo conduce a lesiones a largo plazo. Este riesgo aumenta exponencialmente cuando el levantamiento se realiza sin la técnica o la asistencia adecuadas.
• Utilice el equipo de forma segura. Los trabajadores de los hospitales utilizan regularmente muchos equipos y maquinaria que tienen el potencial de lesionar al usuario. Incluso empujar a alguien en una silla de ruedas supone un riesgo.
• Colocar los objetos contaminados en los contenedores designados y aprobados por la FDA inmediatamente después de su uso. En caso de que se produzca una lesión relacionada con un objeto contaminado, el empleado debe informar inmediatamente de la lesión y someterse a pruebas para detectar ciertas enfermedades transmitidas por la sangre, como el SIDA y la hepatitis.
• Informar de todos los accidentes según las políticas de su empresa. Este puede ser un paso importante para garantizar que se corrijan las condiciones que causaron el accidente o la enfermedad. Si es posible, informar de los accidentes puede ayudar a prevenir futuros incidentes.

¿Pueden los Trabajadores del Hospital de Manhattan ser Compensados por sus Lesiones?

Muchas personas que no han sufrido antes una lesión o enfermedad grave pueden sorprenderse del impacto financiero que puede tener en su vida. Incluso cuando se trabaja en un hospital y se está familiarizado con el precio de la atención médica, puede ser impactante ver el precio de las facturas médicas. Un buen seguro médico puede marcar la diferencia, pero no resuelve el problema. Si acaba necesitando costear servicios de rehabilitación u otra forma de atención superior como resultado de su lesión o enfermedad, estos precios pueden multiplicarse rápidamente.

Además de las elevadas facturas médicas, la pérdida de salarios también puede empeorar su situación financiera, sobre todo si su lesión le obliga a tomar una baja laboral prolongada o indefinida. Estos golpes financieros, combinados con el desgaste físico de su cuerpo, pueden conducir a una gran cantidad de estrés.

Nuestro despacho de abogados especializado en lesiones laborales en hospitales de Manhattan puede ayudar a los empleados lesionados a obtener una compensación para reparar el daño financiero que han sufrido. La compensación de los trabajadores ofrece pagos para aliviar la carga de los empleados lesionados mientras no pueden trabajar.

La compensación de los trabajadores puede ser una gran ayuda, pero el proceso de presentación de una reclamación puede ser difícil. Para recibir estas prestaciones después de una lesión, tiene que demostrar lo siguiente:

• Su lesión fue el resultado directo de algo que ocurrió en el trabajo mientras estaba de guardia.
• Usted no se dañó a propósito para cobrar los beneficios o recibir tiempo pagado de trabajo.

Uno de nuestros abogados de compensación laboral de Manhattan puede ayudarle a presentar una reclamación de beneficios, y representarlo en caso de que su reclamación sea denegada.

¿Cómo Puede Shulman & Hill Ayudar a los Trabajadores Lesionados del Hospital de Manhattan?

Nuestros experimentados abogados especializados en lesiones laborales en hospitales de Manhattan pueden investigar a fondo las circunstancias que rodean su lesión para asegurarse de que su reclamación tiene la mejor oportunidad de ser aprobada. Esto incluye ayudar a reunir las pruebas necesarias para demostrar que su lesión reúne los requisitos para recibir los beneficios de la compensación de los trabajadores.

Si usted trabaja en un hospital y se lesionó en el trabajo, llame hoy a Shulman & Hill al 212.221.1000. También puede programar una consulta gratuita en línea.