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Alex Shulman
Si resultó lesionado en el trabajo, nuestros abogados de lesiones para trabajadores de tránsito y transporte en Mount Vernon pueden ayudarle a entender sus derechos y opciones.
En Shulman & Hill, hemos representado a trabajadores lesionados en todo New York desde 2013 y aportamos más de 200 años de experiencia combinada en compensación laboral y litigios por lesiones. Nuestra firma maneja reclamaciones por lesiones laborales que involucran a operadores de tránsito, trabajadores del transporte y empleados del sector público en Mount Vernon y las comunidades circundantes.
Si resultó lesionado en el trabajo, contacte a nuestros abogados de compensación laboral de Mount Vernon hoy para una consulta sobre sus derechos y los próximos pasos.
A Quién Representan Nuestros Abogados de Lesiones para Trabajadores de Tránsito y Transporte en Mount Vernon
Los sistemas de tránsito dependen de una amplia variedad de trabajadores, y cada puesto conlleva diferentes riesgos y consideraciones legales. Representamos a empleados del transporte tanto en sectores público y privado, incluyendo trabajadores sindicalizados, empleados a tiempo parcial y trabajadores en periodo de prueba.
Nuestro trabajo incluye representar a:
- Operadores de autobuses Bee-Line y personal de apoyo.
- Empleados del ferrocarril Metro-North.
- Conductores de camiones y furgonetas comerciales.
- Trabajadores de entrega y mensajería.
- Mecánicos y equipos de mantenimiento.
- Personal de depósitos y patios ferroviarios.
- Trabajadores de instalaciones de tránsito y operadores de equipos.
Ya sea que trabaje directamente para una autoridad municipal, un transportista privado o un subcontratista, su estatus laboral puede afectar qué leyes se aplican a su reclamación.
Nuestros abogados de lesiones personales en Mount Vernon revisarán esto cuidadosamente porque algunos casos de lesiones en tránsito involucran reclamaciones superpuestas bajo compensación laboral, leyes federales o reglas de negligencia de terceros.
Beneficios de Compensación Laboral para Empleados de Tránsito
La mayoría de los trabajadores de tránsito y transporte en Mount Vernon están cubiertos por la compensación laboral de New York. Este sistema proporciona beneficios independientemente de la culpa, lo que significa que generalmente no tiene que probar que su empleador causó la lesión.
La compensación laboral puede proporcionar:
- Tratamiento médico a través de proveedores autorizados.
- Beneficios de reemplazo salarial durante la discapacidad.
- Indemnizaciones por discapacidad permanente.
- Reembolso por ciertos gastos relacionados con el tratamiento.
- Beneficios por fallecimiento para familiares sobrevivientes en casos fatales.
Para proteger su derecho a beneficios, generalmente debe notificar a su empleador dentro de los 30 días y presentar su reclamación formal ante la Junta de Compensación Laboral de New York dentro de los dos años.
Acuerdos de la Sección 32
Algunas reclamaciones se resuelven mediante un acuerdo de la Sección 32, que es una resolución global negociada de algunas o todas las partes de una reclamación de compensación laboral.
Antes de aceptar cualquier acuerdo de la Sección 32, revisamos la evidencia médica, las necesidades de tratamiento futuro y las implicaciones salariales para asegurarnos de que el acuerdo tenga sentido legal y financiero para usted.
Reemplazo Salarial y Clasificaciones de Discapacidad
Los beneficios salariales de compensación laboral se basan en gran medida en su salario semanal promedio y su grado de discapacidad. Los informes médicos de su médico tratante juegan un papel importante en la determinación de esos beneficios.
Dependiendo de su condición, los beneficios pueden clasificarse en una de varias categorías, incluyendo las siguientes:
- Discapacidad total temporal
- Discapacidad parcial temporal
- Discapacidad parcial permanente
- Discapacidad total permanente
Si tiene una lesión permanente que involucra ciertas partes del cuerpo, puede calificar para una indemnización por Pérdida de Uso según el Cuadro. Estas indemnizaciones están regidas por directrices legales y dependen en gran medida de los hallazgos médicos.
Demandas de Terceros Después de una Lesión en el Transporte
La compensación laboral puede no ser su único recurso.
Si otra persona o empresa causó o contribuyó a su lesión, también puede tener el derecho de presentar una demanda separada por lesiones personales. A diferencia de la compensación laboral, una demanda de terceros puede incluir compensación por dolor y sufrimiento.
Las reclamaciones comunes de terceros incluyen:
- Conductores negligentes que causan colisiones de tráfico.
- Contratistas responsables de locales inseguros.
- Propietarios que no atienden condiciones peligrosas.
- Fabricantes de equipos o componentes defectuosos.
Estos casos a menudo requieren una investigación temprana porque la evidencia puede desaparecer rápidamente.
Reclamaciones contra Autoridades Públicas
Las lesiones en tránsito que involucran agencias públicas o propiedades municipales pueden tener plazos legales especiales.
Bajo la ley de New York, ciertas reclamaciones contra entidades públicas pueden requerir la entrega de un Aviso de Reclamación dentro de los 90 días. Perder ese plazo puede afectar su capacidad para buscar compensación.
Nuestros abogados de lesiones para trabajadores de tránsito y transporte en Mount Vernon identificarán esos plazos temprano y actuarán rápidamente para preservar sus derechos.
Reclamaciones Ferroviarias y Casos FELA
Los trabajadores ferroviarios a menudo están bajo la Ley Federal de Responsabilidad de Empleadores (FELA), no bajo la ley de compensación laboral de New York.
Las reclamaciones FELA funcionan de manera diferente. En lugar de beneficios automáticos sin culpa, debe probar que la negligencia del ferrocarril contribuyó a su lesión. Pero los daños disponibles pueden ser más amplios.
Una reclamación FELA puede permitir la recuperación de lo siguiente:
- Pérdida total de salario
- Dolor y sufrimiento
- Pérdidas futuras de ingresos
- Gastos médicos
Si trabaja para Metro-North u otro empleador ferroviario, o si su trabajo involucra propiedad ferroviaria, examinamos si FELA aplica y cómo afecta la estrategia de su caso.
Por Qué los Trabajadores de Tránsito Eligen Shulman & Hill
En Shulman & Hill, representamos a los trabajadores de New York. Eso incluye conductores de autobús, trabajadores de tren, mecánicos, empleados públicos y equipos de transporte que mantienen esta ciudad en movimiento todos los días.
Entendemos la intersección de reclamaciones de compensación laboral, beneficios sindicales, demandas de terceros y leyes federales de transporte. Nuestra firma realiza investigaciones profundas, prepara cada caso cuidadosamente y lo mantiene informado durante todo el proceso.
New York es nuestra comunidad. Cada distrito, cada cuadra, New York, estamos para usted.
Pasos a Seguir Después de una Lesión en Tránsito o Transporte
Lo que haga después de un accidente puede afectar tanto su salud como su reclamación legal.
Después de una lesión:
- Reporte el incidente a su supervisor inmediatamente.
- Complete todos los informes de incidentes requeridos.
- Busque tratamiento médico de inmediato.
- Siga las restricciones indicadas por su médico.
- Fotografíe la escena del accidente y el equipo involucrado.
- Reúna nombres e información de contacto de testigos.
- Guarde copias de registros salariales y documentación de horas extras.
- Evite dar declaraciones grabadas a aseguradoras antes de obtener asesoría legal.
La documentación temprana ayuda a establecer cómo ocurrió la lesión y protege contra disputas posteriores sobre la causa.
Programe Hoy una Evaluación GRATUITA de su Caso con un Abogado de Lesiones para Trabajadores de Tránsito y Transporte en Mount Vernon
Si resultó herido mientras trabajaba en tránsito o transporte, contacte a Shulman & Hill hoy para una evaluación gratuita de su caso. Hable con nuestros abogados de lesiones para trabajadores de tránsito y transporte en Mount Vernon sobre cómo proteger sus beneficios.